Vairāk vai mazāk ar pašreizējo darbu ir apmierināti 73,9% nodarbināto un 62,3% pašnodarbināto, liecina Latvijas Darba devēju konfederācijas (LDDK) pētījums “Darba apstākļi un riski Latvijā 2009-2010”.
Nodarbināto vidū visvairāk neapmierināto ar darbu ir ieguves rūpniecības un karjeru izstrādes uzņēmumos (98,1%), ūdens apgādes, notekūdeņu un atkritumu apsaimniekošanas uzņēmumos (88%), kā arī veselības un sociālās aprūpes uzņēmumos (86,7%). Savukārt 37,7% pašnodarbināto nav apmierinātas ar pašreizējo darbu lauksaimniecībā, mežsaimniecībā un medniecībā.
Visneapmierinātākie nodarbinātie ir jaunieši vecumā no 18 līdz 24 gadiem (81,3%). 25 līdz 34 gadu vecuma grupā ar darbu nav apmierināti 71,8% nodarbināto, 35 līdz 44 gadu vecuma grupā – 73,9%, 45 līdz 54 gadu vecuma grupā – 71,3%, bet 55 līdz 74 gadu vecuma grupā – 75,9%.
Salīdzinot datus pēc etniskās piederības, vairāk ar darbu ir apmierināti latvieši (77,6%), tiem seko krievu tautības nodarbinātie (66,5%) un pārējo tautību nodarbinātie (69,5%).
Galvenie iemesli, kāpēc cilvēki izvēlas kļūt par pašnodarbinātām personām, minēti personiskā neatkarība un interesants darbs. Savukārt nodarbināto vidū biežāk minētie iemesli ir interesants, radošs un dinamisks darbs, stabila alga, sociālās garantijas un attiecības ar kolēģiem.
Pētījums tapis sadarbībā ar SIA “Inspecta Prevention” un SIA “TNS Latvia”.
Pētījums tapis LDDK īstenotā Eiropas Savienības Sociālā fonda projekta “Darba attiecību un darba drošības normatīvo aktu praktiska piemērošana nozarēs un uzņēmumos” ietvaros, un tā mērķis ir sekmēt darba tiesisko attiecību un darba drošības normatīvo aktu prasību praktisku ieviešanu un ievērošanu uzņēmumos, samazināt darba attiecību pārkāpumu un nelaimes gadījumu darba vietās skaitu, veicināt sociāli atbildīgu uzņēmējdarbību, mazināt nelegālo nodarbinātību un kopumā paaugstināt darba devēju informētības līmeni un izpratni par prasībām darba tiesisko attiecību, darba drošības un arodveselības jomā.
NOZARE.LV
Komentāri