Pēc 20 gadu pārtraukuma Valmierā, profesionālajā skolā, jauniešus atkal sākts sagatavot specialitātē, lai absolventi varētu strādāt tekstila ražošanā.
Pagājušajā nedēļā a/s “Valmieras stikla šķiedra” apspriežu zālē pie lielā sarunu galda bija aicināti
19 jaunieši ar jau iegūtu vidējo izglītību vecumā
līdz 25 gadiem. Viņi
izrādījuši interesi par darbu tekstilrūpniecībā, tāpēc iestājušies Valmieras Profesionālajā vidusskolā
zinot, ka praktiskās nodarbības notiks rūpnīcā. Todien bija pienācis brīdis
noslēgt
trīspusēju līgumu starp Valmieras Profesionālo vidusskolu, Valmieras stikla šķiedras rūpnīcu un katru no jauniešiem, kuri ir apņēmības pilni pēc 14 mēnešu ilgām mācībām strādāt tekstila ražošanas uzņēmumā.
„Šis ir vēsturisks brīdis,” par
trīspusējo līgumu parakstīšanu sacīja a/s “Valmieras stikla šķiedra”
prezidents Andris Oskars Brutāns, atgādinot, ka rūpnīca Valmierā darbu sākusi pirms 50 gadiem, bet profesionālā vidusskola pirms 49 gadiem kā tekstila apstrādes
speciālistu sagatavotāja. Atjaunotās Latvijas neatkarības sākumā –
1993. gadā – profesionālā vidusskola pievērsās
speciālistu
sagatavošanai pakalpojumu sfērā, bet tagad atgriezusies arī pie aroda pratēju sagatavošanas rūpniecībai.
„Atcerieties, ka jūs mācīsieties ne vecākiem vai skolotājiem, bet sev, savām iespējām iekļūt darba tirgū,” uzrunājot studentus un apsveicot
ar izvēlēto specialitāti, sacīja uzņēmuma prezidents. „Kad izsludinām konkursu uz kādu no darbavietām, parasti kandidē 15 līdz 30 cilvēki. Taču jūs
jau studiju laikā redzēsim
ikdienā un
vērtēsim. Visiem absolventiem neapsolu darbu Valmierā, bet labākos aicināsim palikt un strādāt.”
Pirms līguma parakstīšanas jauniešiem tika teikts, ka profesionālā vidusskola īsā laikā izstrādājusi un licencējusi mūsdienīgu mācību programmu. To īstenos kā duālo izglītību, jo rūpnīca nodrošinās
60 procentus no mācību laika
tās teritorijā. Iegūtajai izglītībai un pirmajām iemaņām vajadzētu būt tik labām, lai absolventi varētu pilntiesīgi strādāt kā tekstiluzņēmumā Valmierā,
tā arī citos tekstiluzņēmumos Latvijā, kā arī a/s “Valmieras stikla šķiedra” piederošajā uzņēmumā Lielbritānijā.
Izveidotais kurss ir pirmais, kurā jaunieši profesiju apgūs duālajā izglītībā. Paraugs ņemts no profesionālās apmācības Vācijā. Vasaras sākumā
Valmierā viesojās divu valstu prezidenti – Latvijas un Vācijas. Šī
vizīte veicināja
Latvijas iespēju mācīties no labākajiem paraugiem Vācijā, veidojot savu duālo izglītību. Ministrs Vjačeslavs Dombrovskis
jūlijā ieradās Valmierā, lai ar Vācijas vēstnieci
Andreu Viktorīnu parakstītu Latvijas Izglītības un zinātnes ministrijas un Vācijas Federālās Izglītības un pētniecības ministrijas nodomu deklarāciju par sadarbību profesionālās izglītības un apmācības jomā.
„Pēc tam viss notika straujā tempā, lūk, arī iznākums –
rūpnīca ir apņēmības pilna investēt ne tikai ražošanā, bet arī speciālistu izglītībā,” līgumu parakstīšanas brīdī sacīja Valmieras Profesionālās vidusskolas direktors Ēriks Spuriņš. Apgūstot profesionālo kvalifikāciju „Tekstiliju ražošanas un izgatavošanas speciālists”, līdztekus studijām jaunieši praktizēsies stikla šķiedras rūpnīcas ražotnēs. Iemaņas būs
izmantojamas jebkurā tekstila ražošanas nozarē, strādājot ar visu veidu šķiedrām – kokvilnu, sintētiskajiem materiāliem utt. Turklāt par darbu uzņēmumā studentam būs iespējams saņemt atlīdzību.
Rūpnīca
gatava šādā programmā
nopietni investēt, arī skaidri nezinot, cik
no jaunajiem cilvēkiem patiešām kļūs par vērtīgiem speciālistiem. Trīspusējais līgums paredz, ka sekmīgie studenti pirmā semestrī ik mēnesi saņems 75 latu stipendiju, 2. semestrī
-150 latu, bet trešā – 300 latu. Savukārt duālās izglītības programmas veidotāji profesionālajā vidusskolā panākuši, ka audzēkņiem mācību laikā būs pieejams vēl viens finansējuma avots – stipendija no Eiropas Sociālā fonda. Lai to saņemtu, jābūt parādītām labām sekmēm un nedrīkst būt mācību kavējumu.
„Šodien jaunieši noslēdza ļoti izdevīgu līgumu,” pēc lietišķās sanāksmes rūpnīcas konferenču zālē preses pārstāvjiem uzsvēra vidusskolas direktors Ēriks Spuriņš. To pašu apgalvoja
personāldaļas vadītāja Doloresa Volkopa,
līguma parakstītāja uzņēmuma vārdā: „Vērtīgs
līgums. Tas paredz, ka uzņēmums studentiem ļoti nāks pretī. Domājot par jauniešiem, esam iekārtojuši mācību un atpūtas telpas.”
Uzņēmums jauniešiem nodrošinās arī citu izdevumu segšanu – par nepieciešamajām veselības pārbaudēm, speciālo apģērbu. „Mēs, protams,
riskējam, jo nav zināms, cik
no studentiem kļūs par speciālistiem, taču
ejam šo ceļu jauno speciālistu apmācībā, jo zinām, ko gribam sasniegt. Daļa no šiem jauniešiem jau bija atnākuši un interesējās par darba iespējām. Viņus pirmos aicinājām mācīties.”
Līgumu parakstīšanas brīdis beidzās ar vēlējumiem visiem sadarbības partneriem
satikties svinībās pēc gada oktobrī, kad būs kursa izlaidums.
Mācības paredzētas intensīvas, trīs semestros. Arī vasarā tās turpināsies, jo brīvlaikam būs atvēlētas tikai divas nedēļas.
Jaunieši, kas uzņemti, galvenokārt ir vidzemnieki – kā puiši, tā meitenes. Doloresa Volkopa
teic, ka
50 gados, kopš strādā
rūpnīca, tās tehnoloģiskie procesi un darbaspēka struktūra ir
mainījusies. Tagad tā vairs nav sieviešu darbavieta vien. Vīriešu un sieviešu īpatsvars rūpnīcā
ir līdzīgs.
Mairita Kaņepe
Komentāri